第1498章 我不想再做第二个园区

升高级经理一年后。

我收到一个机会。

公司准备单独成立南部区域子公司。

负责人位置。

问我有没有兴趣。

职位高很多。

收入也高。

权力也大。

按以前的我。

绝对马上答应。

可看到组织结构图那一刻。

我停。

下面三个部门。

几十号人。

大量决策直接向我汇报。

主管问：

“有顾虑？”

“有一点。”

“什么？”

我半开玩笑：

“怕又做成园区。”

他不懂园区完整历史。

只知道我以前做复杂地区业务。

“这不是一回事。”

“我知道。”

我回家和妙妙商量。

她第一句：

“你想要吗？”

“想。”

“那什么问题？”

“我怕。”

“怕什么？”

“又习惯所有东西抓手里。”

她看我很久。

“唐欢。”

“职位不是问题。”

“你怎么做才是。”

我沉默。

“你以前权力大。”

“不是因为‘负责人’三个字。”

“是因为没人能限制你。”

“现在公司有董事会。”

“财务。”

“HR。”

“审计。”

“你的老板。”

“你想当吴坤也没条件。”

“……”

这安慰很独特。

但有效。

我最终接。

第一天当区域负责人。

我开管理会。

特别强调：

“重要信息不要只汇总给我。”

财务负责人直接问：

“本来就不会。”

会议室笑。

我有点尴尬。

确实。

正规公司根本不需要我强调。

制度早在。

上任第一个月。

我犯个以前特别容易犯的错。

一项客户投诉。

部门经理还没处理完。

我直接插手。

给客户承诺补偿。

结果财务说：

超我单独权限。

需要联合审批。

我下意识想：

我负责人。

这点钱还不能定？

下一秒。

自己笑。

就是这感觉。

来了。

我主动撤回越过流程的承诺。

重新审批。

客户多等一天。

没死。

公司也没塌。

我越来越知道：

领导的权力被限制。

不是没面子。

是保护所有人。

包括自己。

区域子公司跑半年。

业绩不错。

我没变成另一个园区。

最明显的证据是。

我休假一林。

公司照转。

婚后第二林年。

我和妙妙真去旅行。

第一次不带电脑？

不可能。

我们俩都带。

但约定每天只看固定时间。

老刀早就在群里笑：

“两个工作狂装旅游。”

我们去了海岛。

第二天。

缅北协会群有紧急消息。

一个关卡突发道路事故。

大堵。

我看一眼。

林放他们已处理。

没管。

第三天。

青石一个客户投诉。

妙妙也没管。

公司团队自己解决。

我们坐海边。

两个人都觉得有点不可思议。

“唐欢。”

“嗯？”

“我们是不是终于能休假了？”

“好像。”

“那为什么你一直看手机？”

我把手机倒扣。

“职业病。”

她也把自己的倒扣。

五分钟。

两个人同时拿起来。

对视。

笑疯。

有些习惯真没那么快改。

旅行最后一天。

妙妙突然问：

“要孩子吗？”

我愣住。

这不是第一次聊。

但以前都是别人问。

老刀、林放、亲戚。

我们自己反而很少认真。

“你想？”

“有一点。”

“也怕。”

“怕什么？”

“生活变化。”

“工作。”

“还有……”

她看我。

“怕你突然变得特别控制。”

我脸黑。

“我现在信誉这么差？”

“历史记录。”

“……”

我想很久。

“可以认真讨论。”

“但不是现在立刻要。”

“嗯。”

“你工作想怎么安排。”

“你自己决定。”

“我也会分担。”

她笑。

“先别画饼。”

“写计划？”

她居然点头。

“写。”

我们真回酒店写。

两个曾经靠枪和直觉活的人。

坐电脑前做未来家庭计划。

工作。

住房。

父母探访。

谁休假。

甚至预算。

我看着表格。

自己都笑。

“这是不是太夸张？”

妙妙：

“你以前一个破仓库都做预案。”

“孩子不做？”

“有道理。”

人生就是这样。

以前所有计划。

都是怎么活过明天。

现在开始计划：

三年后。

五年后。

我突然觉得。

这比做区域负责人更爽。